В 2020 году минимальная зарплата в Словакии вырастет до 580 евро в месяц. В 2021 году минимальный уровень оплаты труда может вырасти ещё больше – партия SMER предлагает изменить правила её расчёта.
Партия SMER, которая имеет наибольшее количество депутатов в парламенте, предлагает изменить правила, по которым ежегодно определяется размер минимальной заработной платы. В SMER предлагают установить размер минимальной зарплаты на уровне 60% от средней. Эту инициативу поддерживают и другие партии, входящие в парламентскую правящую коалицию.
Зарплата, а не пособие
SMER направит в парламент законопроект, в котором предложит установить размер минимальной зарплаты на 2021 в размере 60% от средней заработной платы 2019 года. В этом году средняя заработная плата в Словакии составляет 1063 евро (по данным портала minimalnamzda.sk).
«У людей будет больше мотивации работать, а не получать социальные пособия, если размер минимальной зарплаты приблизится к 700 евро», — заявил председатель SMER Роберт Фицо (Robert Fico).
В 2019 году размер минимальной оплаты труда (минимальная зарплата, МРОТ) в Словакии составляет 520 евро в месяц (до вычета налогов), в 2020 году она увеличится до 580 евро. Если инициатива SMER будет одобрена, то в 2021 году МРОТ может вырасти до 650 евро в месяц. Такой резкий скачок размера зарплат помог бы более, чем 100 тыс. работников с наиболее низкими зарплатами, считают политики. «Если профсоюзы договорятся с работодателями, минимальная зарплата может быть выше. Этот закон должен гарантировать минимум, который обеспечит достойное повышение заработной платы», — добавил Фицо.
Мнение оппозиции
Оппозиционная парламентская партия «Свобода и Солидарность» (Sloboda a Solidarita, SaS) называет предложение SMER «безрассудством», так как резкий рост минимальной заработной платы нанесет ущерб бизнесу в экономически слабых регионах. Они считают, что для нейтральным для экономики будет МРОТ на уровне 50% от средней заработной платы.
В движении OĽaNO считают, что подобные инициативы в преддверии экономического спада, который грозит Словакии, станут «фугасом для будущего бюджета и правительства».
Чем высокой МРОТ грозит бизнесу
Вместе с МРОТ вырастут и остальные зарплаты, что вызывает опасения у бизнеса. Наступающий экономический спад в основном затронет сталелитейную и автомобильную промышленность. В обоих секторах работники работают за более высокую заработную плату, нежели МРОТ, указывает экономист Института прогнозирования Словацкой академии наук Владимир Балаж (Vladimír Baláž). «По моему мнению, в предложении об автоматическом повышении уровня МРОТ не хватает привязки к повышению производительности труда», — рассказал экономист изданию Pravda.sk.
Проблемы с резким повышением минимальной заработной платы будут в основном у предприятий в менее развитых регионах Словакии. В промышленно развитых частях страны предприятия уже должны платить своим работникам больше минимальной заработной платы. «Необходимо помнить, что в Словакии есть шесть уровней минимальной заработной платы, и чем выше этот уровень МРОТ, тем резче будет рост», — напомнил Pravda.sk секретарь Союза работодателей Словакии Мартин Хоштак (Martin Hošták).
Восток против запада: где в Словакии платят самые высокие зарплаты
Минимальная зарплата первого уровня составляет 520 евро, за неё могут работать, например, операторы производства. Второй уровень в 1,2 раза превышает МРОТ и составляет 624 евро. Такая минимальная зарплата установлена для продавцов. Третий уровень МРОТ больше в 1,4 раза и составляет 728 евро. Это минимальный уровень оплаты труда для медсестёр и бухгалтеров.
Четвертый уровень в 1,6 раза превышает минимальную заработную плату и составляет 832 евро, на этом уровне установлены МРОТ для региональных менеджеров и главных бухгалтеров. На пятом уровне минимальная заработная плата в 1,8 раз выше, чем на первом, и равна 936 евро. Это минимум, который может получать работник на позиции руководителя производства. Самый высокий, шестой уровень в равен двойному размеру МРОТ — 1040 евро. Это минимальная зарплата для начинающих врачей или исполнительных директоров.
Словакия вошла в число стран с наименьшей минимальной зарплатой в ЕС
